2022年2月23日，乐普外科召开了为期3天的第一季度新员工培训会，此次培训涵盖了公司制度与医学基础、产品知识及销售技巧、产品实操及小结考核等三大方面。

为了能让新员工迅速转变角色，适应工作岗位的新要求，公司在此次培训活动中，推陈出新，多种形式相结合，让新员工在轻松的氛围下认知企业，适应企业。

对新员工来说，入职培训是逐渐适应组织环境，熟悉企业文化，明确自身角色定位的重要途径；对于企业来说，入职培训是留住人才，为企业贡献新鲜力量的入口环节，有着举足轻重的作用。